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7月21日-22日，以“沖在堅持”為主題的安靠智電2022年半年度工作會議順利召開。公司部門負責人及以上管理人員、子分公司負責人、員工代表參加會議，副總經理陳曉鳴主持會議，總經理陳曉凌出席會議并作半年度工作報告。

會議采取分組專項討論會、頭腦風暴討論會相結合的方式，有效完成了會議各項既定目標。

會議初步分析了安靠智電2022年上半年經營業績，總結剖析了工作中存在的問題，同時重溫了《2021年總經理工作報告》的期望。子分公司和部門代表圍繞上半年目標計劃完成情況、如何提升經營業績、針對存在的問題明確應對措施及下半年重點工作計劃依次進行了述職匯報。

在頭腦風暴討論會上就電纜附件、GIL、工程及模塊化變電站相關議題展開討論并形成決策。最后，總經理陳曉凌發表重要講話，他指出，管理是經營的基礎，要做好管理漏洞的修補，把集團的管理工作向分子公司推廣執行；他強調，在科技創新及研發方面，要借鑒以往的研發經驗，探索新的科技研發體系，通過科研文化的建設締造企業的核心競爭力。

此次半年度工作會議是公司應對市場變化，及時召開的一次頗具使命的大會，有效地為各部門、子分公司做了一次正視問題的自我解剖，再一次為公司凝心聚力再發展注入了新動力。